新人入坑后应当优先完成一系列新人引导活动主题，例如选择格斗高手并快速更新，随后集中精力参和初入忍界和成长助力等活动主题来获取包括秽土转生·猿飞阿斯玛在内的初期可用忍者。每天必须将任务活跃度做满100点以领取金币和忍玉等决定因素资源，同时将丰饶之间的挑战次数刷完以获取大量经验、声望和铜币。养成资源方面，小队突袭一定要开始三倍奖励选项，从而高效获取用于强化通灵和装备的忍玉和声望；修行之路则应尽力推到当前战力所能支撑的极点关卡，并在每周重置后领取额外奖励。

战力体系由人物等级、装备、天赋、忍者收集和通灵等多个模块构成，新人需要平衡进步但需区分主次。金币的首要用途是购买体力以推进副本和参和活动主题，其次是进行顶级招募。铜币应优先用于点亮天赋树，由于其性价比顶尖；装备则只需跟随人物等级同步强化和进阶即可。忍者培养分为过渡和核心两个阶段，初期可利用体系赠送的鸣人、佐助、小樱等忍者上手，而长期核心必须通过顶级招募获取新鲜的高招A忍或S忍，抽取时应遵循首付策略，即在新忍者上线时抽取约50次（A忍）或100次（S忍）以获取额外碎片奖励，后续再慢慢补全。

新人应尽快加入壹个活跃的组织，这不仅能参和叛忍追击、要塞争夺等团队活动主题获取声望和贡献，还能在组织商店中兑换珍稀的忍者碎片和勾玉，这是不收费获取强力忍者碎片的重要途径。在决斗场方面，新人应有正确的认知，它既是检验技术和忍者强度的场所，也是重要的金币来源。前期可以保持在较低段位练习，并专注于完成每周的周胜任务以获取金币奖励。技术提高和战力提高相辅相成，虽然有些关卡能依靠诀窍通过，但战斗力的增长会让绝大部分挑战变得更加轻松。

新人需要保持耐心，至少坚持完前两个月的积累期，待核心高招忍者逐渐成型后，游戏的尝试会明显提高。在资源运用上务必避免几大常见错误：一是不要用金币直接在商店购买那些标价1980或1680的忍者，由于它们大多可以通过精英副本不收费刷取；二是在饰品和忍具属性洗练时，应追求攻击和暴击等实打实提高输出的属性组合，避免一味堆叠虚高的防御类战力。